Administratief - Kwaliteitsmedewerker Glasvezel

Administratief Kwaliteitsmedewerker Glasvezel

Werk jij graag precies en vind je het belangrijk dat alles klopt? In deze rol zorg jij ervoor dat glasvezelprojecten administratief helemaal op orde zijn, voordat ze live gaan. Voor Circet zoeken we een administratief sterke collega die kwaliteit bewaakt en niet bang is om kritisch te zijn.

Wat ga je doen?

Wat ga je doen:

Als Kwaliteitsmedewerker controleer jij de documentatie van glasvezelprojecten. Aannemers leveren hun werk en administratie aan, en jij checkt of alles voldoet aan de eisen.

Concreet betekent dit:

• Je controleert datasets en documenten, zoals registraties van kabels, buizen en labels

• Je beoordeelt of alles voldoet aan de afgesproken kwaliteitseisen (PvE)

• Je signaleert fouten, onduidelijkheden of missende informatie

• Je legt je bevindingen vast in een rapport (audit)

• Je zet acties uit via een ticketsysteem richting de aannemer

• Je hebt contact met aannemers en opdrachtgevers via mail en telefoon om zaken te bespreken en op te lossen

Je werkt aan meerdere projecten tegelijk. Pas als jij akkoord geeft, kan een project door naar de volgende fase. Je start met het bekijken van nieuwe dossiers. Je controleert of alle gegevens kloppen en compleet zijn. Zie je iets dat niet klopt? Dan neem je contact op met de juiste partij en zet je een actie uit. Je houdt overzicht, bewaakt de voortgang en zorgt dat alles netjes wordt afgerond.

Je komt terecht in het team Special Operations. Dit is een gevarieerd team van zo’n 30 collega’s. Binnen jouw directe team werk je samen met een coördinator en een aantal kwaliteitsmedewerkers. De sfeer is open en collega’s helpen elkaar waar nodig.

Dit krijg je van ons:

• Een supertof team in Veenendaal.

• Een salaris dat past bij jouw ervaring, met groeimogelijkheden tijdens je tijd bij Circet. Circet heeft een goede CAO (Metaal & Techniek) met bijhorend pensioen.  

• Een functie gebonden jaarbonus.  

• 8% vakantiegeld, wat we in mei uitbetalen.  

• Je krijgt lekker veel vrije dagen: 25 vakantiedagen + 13 Adv-dagen, samen 38 dagen per jaar (als je fulltime werkt). De mogelijkheid om maximaal 10 vrije dagen in te ruilen voor een hoger brutosalaris.  

• Circet NL werkt samen met Benefits at Work. Op dit platform kun je flink besparen dankzij leuke kortingen op mode, elektronica, dagjes uit en meer.  

• Bij ons kun je sporten met korting via ons bedrijfsfitness plan.  

• De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen via de trainingsmodules van GoodHabitz of, wanneer je grotere stappen wilt maken, via onze Circet Academy. 

Wat jij meebrengt:

• Mbo-4 werk- en denkniveau

• Je communiceert makkelijk met klanten en aannemers

• Goede beheersing van Nederlands; Engels is een pre

• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd

• Je bent kritisch en durft afwijkingen te benoemen

• Je hebt geen bezwaar tegen repeterende werkzaamheden

Wie is Circet?

Facetimen met je familie, razendsnel internetten, je elektrische auto opladen, een avondje Netflix: allemaal mogelijk dankzij ons werk. Wat we precies doen? We leggen supersnelle glasvezelnetwerken aan, zetten het mobiele netwerk om naar 5G, installeren digitale meters en laadpalen, upgraden het elektriciteitsnet ... Bouwen aan de vitale infrastructuur van de toekomst, noemen wij dat.

Daarbij kunnen we jou goed gebruiken. Ambitie en enthousiasme zijn voor ons het belangrijkste, in onze Circet Academy leiden we je verder op. En weet: bij ons zit je goed. We zijn wereldwijd een van de snelst groeiende organisaties in ons vakgebied. Dat komt omdat we expert zijn in wat we doen, maar vooral omdat we er samen helemaal voor gaan.

Voor deze positie is acquisitie door W&S bureaus niet gewenst.

Solliciteren?
Enthousiast geworden na het lezen van deze uitdaging? Solliciteer via de solliciteer button. Heb je toch nog vragen? Geen probleem; bel, Whatsapp of mail met onze recruiter Benjamin Delshad 0625198800 benjamin.delshad@circet.nl

Voldoe je nog niet aan alle functie-eisen? Niet getreurd! Wij geven medewerkers graag begeleiding en vrijheid om te leren. Enthousiasme voor ons bedrijf, de functie en de telecombranche vinden we belangrijker.